勇当先锋做模范四比四看促发展组图

写在中国银行永康支行荣获“省分行先进基层党组织”称号之际

记者 陈晓苏/文 通讯员 孙桂红/摄

日前，中国银行永康支行党总支被授予“中国银行浙江省分行先进基层党组织”荣誉称号。“这既是省行对我们党建工作的肯定，也是我们全行员工向建党90周年的献礼。”中国银行永康支行行长金亚南觉得，这个荣誉充分体现了全体中行人团结一致、积极进取的精神。

一直以来，中国银行永康支行党总支积极响应省、市分行党委的号召，坚持科学发展观，大力加强基层党建工作，将“创先争优”活动和该行的改革发展实际有机结合起来，扎实推进各项活动的开展，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，并号召全体党员认清形势、统一思想、振奋精神、明确任务，进一步发挥共产党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，为实现“一工程”战略目标，勇当先锋、争做模范。

比创新，看科学发展

2010年，中国银行永康支行坚持“以效益为导向，着力改善全行客户结构、盈利结构和资产负债结构，在发展中解决问题，在发展中控制和化解风险，在政策允许和风险可控的前提下，充分发挥党员领导干部的辐射带动作用，团结和动员广大员工，努力做大做强各项业务，从根本上提升全行的经营能力，为推进支行业务全面发展建功立业”的总体工作思路开展工作，取得不俗的业绩。截止去年末，全行本外币各项存款余额457226万元；本外币各项贷款余额639232万元，本外币净利润16609万元。各项传统业务得到稳健发展，公司治理机制及内控工作有序开展，业务管理创新取得重大突破。CDM保理业务开创全国先河、EPA保函业务全省领先、应用金融新产品的步伐走在全辖的前列、资产质量明显提高，授信不良资产清收工作显著。

2011年，永康支行因地制宜，紧密围绕上级行的工作部署，以“一OO”战略目标为指引，着眼基础客户增长和发展方式转变，积极推进创新发展、转型发展、联动发展，着力突破网银、网络和中小企业业务，确保经营管理质量稳健提升，快速增强永康支行的核心竞争力和可持续发展能力。在实行信贷规模和存贷比双重控制的背景下，支行充分利用有限的新增贷款资源，通过贷款产品创新、优化担保方式和准入条件等方式，以中小企业业务为重点，进一步扩大“永康通宝”、“网络通宝”的市场投放，针对个体经营户，继续做大做强“五金城VIP经营户联保贷款”和“芝英专业铁皮市场经营户贷款”。通过产品结构调整与创新，上半年，企业融资额达6亿元，有力地支持了地方经济发展。同时，支行积极发展个人经营性贷款。截至目前，个人贷款新增额为2.6亿元，其中个人经营类贷款新增达3.4亿元，列全市金融系统首位。

中行浙江省分行行长陈石在金华市委常委、永康市委书记徐建华陪同下参观考察五金名品馆。

为营造一个和谐的工作环境，中国银行永康支行积极参加创建“劳动关系和谐企业”，并获得金华市和永康市政府授予的“劳动关系和谐企业”光荣称号。去年，永康支行“职工之家”被评为总行“模范职工之家”。永康支行党总支还组织开展“先锋行动”主题实践活动和献爱心捐款活动，为玉树抗震救灾捐款，为系统内困难职工捐款。同时，永康支行党总支还带领工会组织员工开展丰富多彩的文体活动，以丰富员工的业余生活，也使该行员工在业务水平提高的同时增强文体方面的修养。在金华市分行组织的第四届职工运动会上，永康支行取得团体总分第二名的好成绩。适逢建党90周年之际，永康支行党总支组织新近入党的党员上党课，并通过书画、征文比赛等各种形式多样的活动共同庆祝这个伟大的日子。就在刚结束的中国银行金华分行红歌大赛中，中国银行永康支行选送的大合唱及独唱分获二、三等奖。

“党内外各项活动的开展，密切了党群干群关系，使党组织得到党员和群众的普遍拥护，同时员工的凝聚力和向心力以及集体荣誉感都得到了进一步增强。这样一来，工作效率自然也就跟着涨啦。”中行永康支行行长金亚南这样说。

比内在，看企业文化

从始至今，中国银行永康支行党总支以会议、培训、谈话、组织活动等多种形式，向员工灌输快乐工作的理念和积极的价值观，致力于培养干部员工勇于奉献的工作精神，激发他们的工作热情，努力挖掘他们的潜能，培养干部员工的坚强意志和自强不息的顽强拼搏精神。激励员工勇于克服困难，把遇到困难作为提升自己能力的机会。同时，支行也十分注重中层管理干部的培养，一方面激励他们发挥主观能动性，另一方面在肯定工作的同时对发现的问题及时进行引导。在加强业务培训方面，要求各部门制定相应的培训计划，按计划有序开展培训工作，要求公司、国际结算和个金客户经理学习关联部门的各类业务知识，使自己成为复合型人才。此外， 通过召开全行大会，组织开展科学发展观实践活动，以文件、座谈等形式向员工进行理论灌输，传导先进思想，将越来越多的优秀员工吸引到党员队伍中来，党员队伍不断壮大。

比学习，看能力素质

中行永康支行代表队参加中行金华市分行组织的第四届职工运动会拔河比赛，并获得团体总分第二名。

为深入贯彻落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线方针政策和总行党委的部署，中国银行永康支行党总支坚持四好班子建设，使班子的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力和风险防范能力都有明显提高。对重大决策，特别是在人、财、物等问题，大家共同商量，群策群力，通过民主集中制原则，发挥每位班子成员的主观能动性，畅所欲言，在统一全体班子成员的意见基础上再作出决策。同时，通过班子的模范作用，在全行营造了一个团结、信任、互助和快乐的班子氛围。在不断加强与班子成员、中层干部以及员工的沟通和交流中，促使整个班子全身心地投入工作，做到分工不分家，团结协作，求真务实。班子成员十分注意自身的廉政建设，不以权谋私，自觉抵制不正之风，与腐败行为作斗争，确保党员领导干部的廉洁自律。在客户往来中，真正做到为政清廉，提高了支行党总支的凝聚力和战斗力。

比形象，看班子建设

中行永康支行员工参加营销培训。

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